从“两个士兵”说起

发布时间:

2015-12-01 00:00

  有这样一则故事:某地方政府在建军节给驻军部队送慰问品,部队执勤的两个士兵,一个头脑灵活,一个老实憨厚。头脑灵活的士兵先跑到车前,标准敬了一个礼:“欢迎领导来检查工作”,当得知是政府来慰问的,又赶紧敬了一个礼:“感谢政府,让我们感受到阳光般的温暖”!这位领导听后感到很高兴,从车里拿了几个西瓜,硬塞给这位头脑灵活的士兵。旁边站着的那位老实士兵见了也赶紧跑过来,可他不会说话,紧张之余说:“给我一个西瓜吧!”政府领导一听,心里不是滋味,但还是给了他一个西瓜。
 
  在保安这个集体中,也有这样两种“士兵”。一种头脑灵活,处事圆滑,“调皮”时让人头疼,工作时喜欢投机取巧,这种队员善于交际,很会说话,会讨人欢心,也很会协调关系,但工作往往不够积极主动。对这种队员,在平时工作中要时刻“盯紧”,当发现有偷懒想法时,要及时谈心,帮助其提高认识,变被动为主动,这样反复多次之后,就会让他不敢掉以轻心,慢慢克服不良习性。
 
  还有一种老实的队员,平常能把交待的工作任务认真的完成,但话语不多,接受事物较慢,缺少沟通,人多时话都不敢大声说,搞起训练和学习来总比别人接受得慢。对这种队员平常要有耐心,多鼓励少批评,只要能认真刻苦的学,就要采用表扬的方法,适时予以工作肯定。平时也要和他们交谈,帮助其不断提高自身沟通和处事能力。
 
  总之,在保安日常管理工作中,不管是对待头脑灵活的“调皮”队员,还是对待老实忠厚的“实干”队员,都应该看到他们的长处和优点,做到扬长避短,互学互助,有效提高工作效率,促使他们齐心协力做好本职,力尽所能,互相帮助,共同提高。(松岗分公司 徐胜林)

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