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分队长处置突发事件所具备的能力

分队长处置突发事件所具备的能力

  • 分类:综合交流
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  • 来源:
  • 发布时间:2013-08-15 00:00
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【概要描述】保安员遇到突发事件的情况较多,如何预防和应对突发事件,最大程度地避免或减少突发事件带来的损失,笔者认为,分队长需要具备以下能力:

分队长处置突发事件所具备的能力

【概要描述】保安员遇到突发事件的情况较多,如何预防和应对突发事件,最大程度地避免或减少突发事件带来的损失,笔者认为,分队长需要具备以下能力:

  • 分类:综合交流
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  • 发布时间:2013-08-15 00:00
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保安员遇到突发事件的情况较多,如何预防和应对突发事件,最大程度地避免或减少突发事件带来的损失,笔者认为,分队长需要具备以下能力:

  一是具有快速的应变能力。突发事件随时都有可能发生,在执勤过程中,常常会遇到各种突发事件发生,分队长应做到临危不乱、处变不惊、抓住时机,运用自己的工作经验及业务知识及时采取有效措施和方法,解决问题,摆脱困境。特别是在紧急关头,无法及时请示汇报时,要敢于负责,应急应变,灵活处置。

  二是具有快速决策和组织协调能力。突发事件往往意外性强、来势凶猛、力度大、发展快、扩散效应明显,这就要求分队长必须在第一时间内做出正确反应,及时决策。果断实施对策,并及时请示汇报,迅速调配保安员。

  三是具有较强的处事能力。分队长必须具有一定的社会经验,具备严明的纪律作风,具有较强的沟通能力,善于处理人际关系,与不同行业的人打交道,并需获得有关单位领导以及客户的支持和配合,更好地开展工作。(沙井分公司 康福军)

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