石岩分公司年后招聘工作红火

发布时间：

2014-02-14 00:00

　　为有效缓解人员空缺给队伍管理带来的压力，公司领导审时度势，及时制订节后招聘工作实施方案，对节后招聘工作及早进行了部署。公司各部门牢牢抓住节后“民工潮”的有利时机，精心部署、广泛动员，采取多种有效措施，积极发动全员开展招聘，在招聘工作中做到早计划、早部署、早动员、早落实，取得了公司节后招聘工作的开门红。
　　石岩分公司班子成员精诚团结，勤奋务实，心往一处想，劲往一处使，多措并举抓招聘。分公司注重鼓舞和奖励，利用新春佳节组织片区长及骨干聚餐，发放慰问品等方式鼓舞基层士气，并提出招聘目标，能率先完成或超额完成的集体和个人将予以表扬、嘉奖、记功等奖励，激发积极性；每个中队按照片区成立招聘小组，在人员密集、流量大的地点，如客运站、广场、路口、小区等地段张贴招聘简报，指派工作经验丰富、善于讲解的骨干摆摊设点，扩大招聘的影响面。据统计，2月2日至2月11日，石岩分公司共招聘新队员155人。